Nuevas Medallas de Crowdflower

Detalle de las nuevas medallas de Crowdflower

Recientemente Crowdflower ha lanzado su nuevo sistema de medallas de crowdflower . En este sistema se basan para la entrega de mejores minitrabajos (minijobs/tasks) y tambien de minitrabajos mejores pagados. La descripcion del nuevo sistema:

Insignias de las nuevas medallas de Crowdflower


Nuevas medallas de crowdflower

Nota oficial de Crowdflower:


Lea a continuación para aprender a ganar acceso a más y mejores minitrabajos! Vamos a revisar su elegibilidad para el primer lanzamiento de este programa en las próximas semanas.

Insignias los niveles de desempeño son otorgados a nuestros mejores colaboradores y vienen con una serie de grandes beneficios, como el acceso a un mayor número de tareas y una paga más alta! - See more at: http://crowdflowercommunity.tumblr.com/post/80598014542/introducing-contributor-performance-levels#sthash.Tvo0I5UN.dpuf
Las nuevas medallas de crowdflower comprenden niveles de desempeño y son otorgados a nuestros mejores colaboradores y vienen con una serie de grandes beneficios, como el acceso a un mayor número de minitrabajos/tasks y una paga más alta!

Para ser elegible para una Medalla de Crowdflower de rendimiento debe mantener continuamente una alta precisión a través de una variedad de diferentes tipos de empleo. 

[...] (El accuracy de crowdflower se convierte a partir de ahora en un factor clave) [...]

Los detalles de los requisitos de elegibilidad para cada nivel se detallan a continuación:

 

Medalla crowdflower nivel 1 Medalla de Crowdflower Nivel 1

Colaboradores que han llevado a cabo más de un centenar de preguntas de la prueba a través de una variedad de tipos de empleo, y tienen una muy alta precisión global.




Medalla crowdflower nivel 2 Medalla de Crowdflower Nivel 2

Colaboradores que han completado más de un centenar de preguntas de la prueba a través de un amplio conjunto de tipos de empleo, y tienen una muy alta precisión global. 






Medalla crowdflower nivel 3Medalla de Crowdflower Nivel 3 

Colaboradores que han llevado a cabo más de un centenar de preguntas de la prueba a través de una variedad de tipos de empleo, y tienen una muy alta precisión global.  



 
En CrowdFlower nos tomamos muy en serio su precisión. Pero no es el único factor que afecta su elegibilidad al nivel de rendimiento. Repasamos con frecuencia manualmente en las cuentas del contribuyente los niveles de desempeño para garantizar que las autores de las tareas están recibiendo la más alta calidad posible en sus trabajos. Esta garantía es la única razón por autores de tareas utilizan CrowdFlower y por lo tanto la única razón que usted tiene para trabajar en CrowdFlower!


Muy pronto en crowdflower

Durante las próximas semanas, también se lanzará una página de empleos totalmente rediseñado. Este nuevo diseño hermoso no sólo le mostrará los trabajos que actualmente tiene acceso también, pero también le mostrará los trabajos que potencialmente puede tener acceso. Mantener una alta precisión y Análisis completos Habilidad y que va a hacer precisamente eso! 




Link Oficial

[Nota]: Lea a continuación para aprender a ganar acceso a más y mejor remunerados trabajos! Vamos a revisar su elegibilidad para el primer lanzamiento de este programa en las próximas semanas. - See more at: http://crowdflowercommunity.tumblr.com/post/80598014542/introducing-contributor-performance-levels#sthash.Tvo0I5UN.dpuf
[Nota]: Lea a continuación para aprender a ganar acceso a más y mejor remunerados trabajos! Vamos a revisar su elegibilidad para el primer lanzamiento de este programa en las próximas semanas. - See more at: http://crowdflowercommunity.tumblr.com/post/80598014542/introducing-contributor-performance-levels#sthash.Tvo0I5UN.dpuf
[Nota]: Lea a continuación para aprender a ganar acceso a más y mejor remunerados trabajos! Vamos a revisar su elegibilidad para el primer lanzamiento de este programa en las próximas semanas. - See more at: http://crowdflowercommunity.tumblr.com/post/80598014542/introducing-contributor-performance-levels#sthash.Tvo0I5UN.dpuf

3 comentarios:

  1. porq no hay tareas q no necesite nivel es injusto para los nuevos

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